
Nos portraits de l'été : William Boyer
Arrivé chez Envinergy en 2019, William est aujourd’hui Chargé de projets et joue un rôle essentiel au sein de notre équipe hydro, contribuant activement à la réussite des projets dans le secteur des énergies renouvelables.
Diplômé d’un Master 2 en Finance de la Faculté d'Économie de Montpellier, William a débuté sa carrière en tant que mécanicien dans le secteur agricole avant de réorienter son parcours vers la finance. Il a ensuite acquis une solide expérience en tant qu’Analyste Risque de Crédit sur le marché des professionnels au sein de la Caisse d’Épargne Languedoc-Roussillon (groupe BPCE).
Grâce à son expertise et à son engagement chez Envinergy, William s’est imposé comme un pilier de l’équipe en apportant un dynamisme et un professionnalisme essentiel à nos projets.
William nous partage : « Je suis heureux de faire partie de l'équipe Envinergy, une entreprise en constante évolution où je peux développer mes compétences et évoluer au sein même de l'entreprise. »
Récolte miel
Des nouvelles de notre ruche : le temps de la récolte est arrivé !
l'éco-apiculteur commence par récolter le surplus stocké dans les hausses, tout en prenant garde de laisser des réserves aux abeilles. Pour info, la " hausse" est un étage ajouté sur le corps de ruche, il fait office de magasin à miel.
Après avoir récolté les hausses, c'est la minutieuse étape d'extraction du miel : il ne faut pas détruire les alvéoles construites et utilisées d'années en années par les abeilles.
Le miel coule, passe dans un filtre et se verse dans un sceau appelé « maturateur » pendant 3 semaines environ, le temps que les impuretés remontent.
Puis, viendra la mise en pots!
Label HappyIndex AtWork
« Chez Envinergy, le travail est porteur de sens pour les collaborateurs. » Le dernier classement de Les Echos sur le bien-être au travail, mené en collaboration par ChooseMyCompany – label HappyIndex AtWork, vient d’être publié. Envinergy est 24e sur 116 dans la catégorie de 1 à 49 salariés.
Parce que la culture d'entreprise est un facteur de motivation et d'implication, nous faisons notre possible pour que nos collaborateurs fassent partie intégrante de notre projet d'entreprise. Ensemble, nous partageons des valeurs communes.
Au-delà de ce classement, dont nous sommes fiers, nous affirmons être encore plus fiers de nos collaborateurs qui chaque jour, s'investissent avec nous.


