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Actualités

26 juin 2025
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Journée Internationale des Droits des Femmes !

Journée Internationale des Droits des Femmes !

8 mars 2025

Aujourd’hui, nous célébrons les avancées en faveur de l’égalité des genres tout en rappelant le chemin qu’il reste à parcourir. Cette journée est l’occasion de mettre en lumière toutes les femmes qui font bouger les lignes, et en particulier nos 10 collaboratrices chez Envinergy.

Elles évoluent avec expertise dans les domaines des énergies renouvelables, de la finance, de la comptabilité, de la communication et des ressources humaines, contribuant chaque jour à notre réussite collective avec dynamisme et engagement.

👏 En cette journée spéciale, félicitations à notre collaboratrice Madeleine Pebrier et à Malena Reali, lauréates du Coup de Cœur du Jury des Femmes de la Transition Énergétique 2025 ! Cette distinction récompense votre talent et votre engagement dans la transition énergétique à travers ETYC - Energy Transition Youth Club.

Le reste de l'actualité
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Récolte miel

Récolte miel

28 juillet 2022

Des nouvelles de notre ruche : le temps de la récolte est arrivé !
l'éco-apiculteur commence par récolter le surplus stocké dans les hausses, tout en prenant garde de laisser des réserves aux abeilles. Pour info, la " hausse" est un étage ajouté sur le corps de ruche, il fait office de magasin à miel.
Après avoir récolté les hausses, c'est la minutieuse étape d'extraction du miel : il ne faut pas détruire les alvéoles construites et utilisées d'années en années par les abeilles.
Le miel coule, passe dans un filtre et se verse dans un sceau appelé « maturateur » pendant 3 semaines environ, le temps que les impuretés remontent.
Puis, viendra la mise en pots!


Label HappyIndex AtWork

Label HappyIndex AtWork

5 juillet 2022

« Chez Envinergy, le travail est porteur de sens pour les collaborateurs. » Le dernier classement de Les Echos sur le bien-être au travail, mené en collaboration par ChooseMyCompany – label HappyIndex AtWork, vient d’être publié. Envinergy est 24e sur 116 dans la catégorie de 1 à 49 salariés.
Parce que la culture d'entreprise est un facteur de motivation et d'implication, nous faisons notre possible pour que nos collaborateurs fassent partie intégrante de notre projet d'entreprise. Ensemble, nous partageons des valeurs communes.
Au-delà de ce classement, dont nous sommes fiers, nous affirmons être encore plus fiers de nos collaborateurs qui chaque jour, s'investissent avec nous.